Трудовые споры
В каких вопросах поможет адвокат по трудовым спорам?
Трудовые споры – одни из самых сложных. Одно дело мелкие конфликты, которые можно легко решить в рабочем процессе, другое дело — когда работодатель систематически задерживает зарплату, отказывает в положенных выплатах, предоставлении отпуска. С другой стороны, бывают ситуации, когда сам сотрудник регулярно не исполняет трудовые обязанности, наносит имущественный и репутационный вред работодателю.
Именно в таких ситуациях не обойтись без юридической консультации и помощи квалифицированного юриста или адвокат по трудовым спорам.
Познакомьтесь с нашим опытом ведения дел и реализации проектов
Почему стоит доверить разрешение трудовых споров нашей коллегии?
Как адвокат решит ваш трудовой конфликт?
После знакомства мы подробно изучим возникший у Вас конфликт и дадим некоторые рекомендации по поведению и его разрешению.
Адвокат занимается досудебной работой, направляя претензии, жалобы и проводя переговоры с работодателем. Его задача состоит в решении ситуацию без суда.
Если же не удается решить ситуацию без суда, то адвокат подготовит все нужные для обращения в суд документы (доказательства, исковое заявление, ходатайства и т.д.).
Адвокат представляет и защищает Ваши интересы в суде по трудовому конфликту, при этом Ваше присутствие не является обязательным.
Если решение было вынесено с нарушением интересов доверителя, то адвокат обжалует его в вышестоящей инстанции.
К сожалению, нарушение трудовых прав и трудовой дисциплины в России — это обычное дело, но это не значит, что работник или работодатель должны с этим мириться. Обращаться за помощью специалиста необходимо как можно раньше для минимизации рисков и последствий.
Отзывы наших клиентов
Получите предварительный анализ вашей проблемы
- Перспективы и риски в вашей ситуации;
- Что необходимо сделать для решения или предупреждения вашей проблемы;
- Как именно мы можем помочь вам.
- Телефон:+7 (495) 12-88-777
- E-mail:info@advokat-osherov.ru